Medicina del lavoro e Duty of Care aziendale

Duty of Care e tutela della salute: gestione medica integrata e rigorosa.

Consulenza medica per organizzazioni che spostano persone oltre i confini: espatriati, viaggiatori d'affari, team di progetto in aree remote e dirigenza aziendale.

01

Programmi di medicina del lavoro e sorveglianza sanitaria

Screening clinici pre-partenza, sorveglianza sanitaria periodica, valutazioni di idoneità al lavoro e conformità alle normative internazionali di medicina del lavoro.

02

Assistenza sanitaria per espatriati e personale in trasferta

Idoneità clinica pre-incarico, briefing sui rischi specifici del Paese, calendari vaccinali personalizzati e consulenza sanitaria per il trasferimento familiare.

03

Evacuazione aeromedica (medevac) e piani di emergenza

Revisione consulenziale dei percorsi di evacuazione aeromedica, identificazione di ospedali terziari accreditati, protocolli di contingenza per siti remoti e pianificazione dell’escalation clinica.

04

Intelligence epidemiologica e briefing strategici

Sorveglianza sentinella operativa e briefing personalizzati sul rischio sanitario, pronti per il processo decisionale, destinati alla dirigenza, alla sicurezza e ai team HR globali.

05

Audit delle policy sanitarie e conformità normativa

Audit completi delle politiche di medicina dei viaggi, dei modelli di assistenza medica e della governance operativa, in linea con i benchmark internazionali di Duty of Care.

Gli incarichi di consulenza sono strutturati sulla base di un mandato scritto. I briefing sul sito forniscono intelligence medica strategica e non costituiscono consulto clinico individuale né diagnosi.